Представители Минтруда РК заявили, что в Казахстане теперь будет новый метод расчета минимальной зарплаты. Напомним, что с 2024 года минимальная з/п выросла до 85 тыс. тенге.
Основная цель нового подхода в том, чтобы определить размер минимальной оплаты труда на следующее три года. Для расчета будут применяться данные по производительности труда и медианной зарплаты.
- Под медианной оплатой понимается зарплата, которую чаще всего получают работники в стране.
- Производительность — эффективность производства, которая характеризует выпуск изделий из расчета затраченных ресурсов. Это показатель, определяющий отношение объема выпущенной продукции к затраченным ресурсам.
Чтобы все это учесть и правильно рассчитать зарплату в Казахстане, предлагает внедрить три этапа.
- Специалисты анализируют различные статистические данные, включая социальные и экономические.
- Проводится анализ корректности внедрения МЗП в соответствии с трудовыми и экономическими показателями. Также здесь учитываются и социальные данные.
- Проводятся итоги внедрения МЗП.
Статистику по эффективности оплаты труда будет предоставлять Нацбюро за предыдущие годы. Также для определения МЗП есть формула, которая позволяет более точно определить необходимую сумму для удовлетворения минимальных потребностей.
